Во втором квартале текущего года наше предприятие приступило к активной фазе развертывания Производственной системы «Росатом». Приказом по АО «ОДЦ УГР» введена Политика предприятия в области ПСР, которая четко определяет основные цели и задачи внедрения Производственной системы, а значит определяет вектор совершенствования культуры труда на нашем предприятии. Подготовлен проект подробного Плана мероприятий по внедрению ПСР на ОДЦ в 2015 году.
В течение апреля проведено масштабное обучение по базовому ознакомительному курсу — «Философия ПСР», охватившее большую часть персонала ОДЦ. В данный момент ведется подготовка к следующему этапу внедрения Производственной системы – обучение практическим инструментам ПСР и начала их внедрения в подразделениях нашего предприятия.
Для координации процесса внедрения и развития ПСР создан Координационный совет, функциями которого будет определение вектора развития Производственной системы, постановка целей, контроль и оценка достигнутых результатов.
